Niet alleen jonge werknemers nemen ontslag: ‘De Grote ontslaggolf is al lang aan de gang in Nederland’
Miljoenen Amerikanen namen sinds het begin van de Corona-pandemie ontslag, op zoek naar ander werk in een ander type organisatie zonder Bokito-managers of zelfs een compleet andere carrière als zelfstandig ondernemer. Die trend wordt The Great Resignation genoemd, in het Nederlands De Grote Ontslaggolf of De Grote Ontslagronde. De ‘Grote ontslaggolf’ is in Nederland al lang aan de gang zegt Tony de Bree, auteur van de bestseller ‘Groeien zonder te groeien. Succesvol ondernemen in de betekeniseconomie’.
De grote ontslaggolf in Nederland is om dezelfde redenen als nu in o.a. de V.S. al lang aan de gang, eigenlijk al sinds 2001 of nog eerder. Zowel tijdens grote reorganisaties waar ik zelf mede leiding aan heb mogen geven sinds 1993 (zie hier) als bij mijn eigen vertrek in 2011 (zie de afbeelding boven dit blog) speelde mee dat veel managers en medewerkers ‘daar niet meer zo wilden werken’ en meer tijd voor zichzelf, voor hun partner en voor hun kinderen wilden hebben, een andere work-life balans dus.
”De meest gehoorde redenen van managers & werknemers om ontslag te nemen bij grote organisaties sinds lange tijd en helemaal sinds het begin van de Coronacrisis? Zij willen van betekenis zijn voor anderen zijn combinatie met een nieuwe work-life balance. En ze willen niet meer voor en onder Bokito’s werken.
Bereid je voor op je ontslag door een online bedrijf te beginnen naast je vaste baan.
Wil je snel leren hoe je als online ondernemer naast je vaste baan online vanuit huis of als digital nomad en/of succesvol je succesvol een online bedrijf kunt beginnen als onderdeel van je virtuele outplacement 2.0 leerprogramma? Stuur mij dan hier een e-mail of bel mij op 06-34387806 voor een gratis en vrijblijvend kennismakingsgesprek.
Vriendelijke groeten,
Tony de Bree
p.s.
Laten we contact maken op LinkedIn en volg me op Instagram en op Twitter in het Nederlands: @Ikstartonline @2urigewerkdag, @wordpresszzpers en @dagboekbankier.
