[NIEUW]: On-demand leren trajecten

On-demand leren trajecten.

Als je een crisis als de Corona-pandemie wilt overleven, kun je je niet permitteren om kostbare tijd, energie en geld te verspillen. Je moet jezelf ‘persoonlijk right-skillen’ inclusief ‘digital right-skilling’ op maat,  afhankelijk van wat je wilt gaan doen en/of waar je de meeste slaagkans hebt:

1. Als manager en/of werknemer in de traditionele arbeidsmarkt bij corporates & b.v. de Overheid.
2. Als online en/of ondernemer in de nieuwe werkmarkt, de nieuwe digitale ‘klusmarkt’.
3. Als hybride ondernemer.

Waarom? Omdat de future skills en de relevante kennis en ervaring die je voor die verschillende omgevingen nodig hebt om je op tijd om- en bi te scholen, compleet anders zijn.

Lees ook:  Wat is de  digitale economie’?, Wat is de on-demand economie?, Wat is de kluseconomie?, ‘Wat zijn future skills? & Wat is ‘A La Carte leren’? 

Voorbeelden:

• Digital strategy mapping.
• Survival strategies for corporates.
•  Entrepreneurship.
  • Ik ga online starten.
  • Van bankier tot ondernemer.
  • Van werknemer tot ondernemer.
  • Van idee tot succesvolle startup.
  • Van succesvolle startup naar een ‘Lean & Mean’ scale-up.
  • Directeur van een MKB-bedrijf.
  • Groeien zonder te groeien. Succesvol ondernemen in de betekeniseconomie.
• Business transformation:
  • Corporates.
  • Startups.
  • Scale-ups.
  • MKB-bedrijven.

• Change management.
  • Corporates.
  • Startups.
  • Scale-ups.
  • MKB-bedrijven.
• Bedrijfskunde.
  • Corporate bedrijfskunde (traditioneel).
  • Startup bedrijfskunde.
  • Scale-up bedrijfskunde.

Maak vandaag nog een afspraak en start met jouw on-demand leertraject op maat.

p.s.
Laten we contact maken op LinkedIn  en volg me op Instagram en op Twitter in het Nederlands: @2urigewerkdag, @wordpresszzpers en @dagboekbankier.